Joanna Kupczak – menedżerka projektów, audytorka wewnętrzna i biegła rewidentka z ponad 10-letnim doświadczeniem w obszarach audytu, finansów oraz zarządzania projektami. Posiada międzynarodowe certyfikaty CIA i PMP, a obecnie realizuje studia MBA. Zawodowo związana jest z branżą telekomunikacyjną, gdzie odpowiada za rozwój i realizację strategicznych inicjatyw. Wcześniej zdobywała doświadczenie w sektorze finansowym. Poza pracą prowadzi podcast kryminalny, który zgromadził ponad 70 tys. subskrybentów i miliony odsłon. Aktywnie wspiera rozwój innych jako mentorka PMI..

Co mentee zyska pracując ze mną?

W mentoringu stawiam przede wszystkim na zrozumienie, brak oceny i autentyczne wsparcie. Mam za sobą wiele zawodowych i osobistych wyzwań, dlatego wiem, że nie ma jednej właściwej ścieżki rozwoju. Nie chcę dawać gotowych recept. Wolę dzielić się swoim doświadczeniem, zadawać pytania i pomagać spojrzeć na sytuację z różnych perspektyw. Wierzę, że najlepsze decyzje podejmujemy wtedy, gdy mamy przestrzeń do szczerej rozmowy i możliwość znalezienia własnej drogi.

Oczekiwany poziom doświadczenia mentee: Nowicjusz (do roku doświadczenia), Poczatkujący (1-3 lata), Średniozaawansowany (3-5 lat).

Oczekiwany poziom doświadczenia mentee w zarządaniu projektami: Nowicjusz (do roku doświadczenia), Poczatkujący (1-3 lata).