Servant liderka, pasjonatka rozwiązań szytych na miarę wspierających rozwój kultury projektowej organizacji. Posiada ponad 15-letnie doświadczenie w pracy projektowej w zróżnicowanych zespołach w tym rozproszonych i międzykulturowych. Projektuje i realizuje szkolenia kreatywne oraz działania doradcze nastawione na realizację celów strategicznych poprzez rozwój zespołów i doskonalenie procesów każdego dnia. Pełni rolę Partnera w Leanpassion, gdzie przeprowadza i wspiera firmy w drodze przez transformacje. Liderka Gdańskiego Oddziału PMI.
Co mentee zyska pracując ze mną?
Praca ze mną to przestrzeń do uważnej rozmowy, uporządkowania myśli i zobaczenia swojej roli szerzej — nie tylko przez pryzmat projektów, ale także strategii, decyzji, ludzi i wpływu. Łączę praktyczne doświadczenie w project management, transformacji i pracy z liderami z partnerskim, ludzkim podejściem do rozwoju. Nie dam gotowej recepty, ale pomogę zadać właściwe pytania, nazwać kierunek i zrobić bardziej świadomy kolejny krok.
Oczekiwany poziom doświadczenia mentee
Mogę pracować z mentee na każdym poziomie doświadczenia.
Wsparcie w rozwoju kompetencji
Optymalizacja i doskonalenie procesów projektowych
Podejmowanie decyzji w oparciu o dane
Przebranżowienie do Project Management
Zarządzanie portfolio
Zarządzanie programami
PMO (Project Management Office)
Design Thinking i innowacje
Zarządzanie zmianą
Kreatywność i rozwiązywanie problemów
Wystąpienia publiczne i autoprezentacja
Motywowanie i rozwój zespołu
Planowanie strategiczne
Rozwój biznesu
Komunikacja biznesowa
Coaching i rozwój osobisty
Odporność lidera projektu i resilience
Zarządzanie interesariuszami i wpływem
Transformacja kultury organizacyjnej